Sedan 2018 har Almi, Nordea och Styrelseakademien delat ut Mångfaldspriset till företag och organisationer som arbetar aktivt med mångfaldsfrågan. Syftet är att stimulera ökad mångfald i företags- och föreningsstyrelser. Du kan nominera ett företag eller en organisation som utmärker sig på ett positivt sätt. Under hösten delas priset ut under festliga former.
Publicerad: 24/7
Mångfald är ett inte en strategi hos Basta – den är en effekt av ett antal beslut som lett bolaget till stora framgångar och en snabb expansion. B...
Läs mer » | Diskutera (0)
Publicerad: 3/7
Känner du något företag eller en organisation som är en inspiration och förebild gällande mångfaldsarbete? Vi söker nu kandidater till Mångfaldspriset...
Läs mer » | Diskutera (0)
Publicerad: 1/7
Mångfaldspriset Gävleborg 2023 tilldelades Alderholmens Mekaniska och VD Oskar Sannö. Det som är unikt och en del i att vi fick detta pris är de id...
Läs mer » | Diskutera (0)
Publicerad: 1/7
Restaurangkedjan Basta är vinnare av Mångfaldspriset Dalarna 2023. Priset delades ut i samband med Stora Styrelsedagen på Grand Hotel i Falun. ...
Läs mer » | Diskutera (0)
Publicerad: 6/6, 2022
Vinnaren av Mångfaldspriset i Gävleborg 2021 har utsetts. MyOroface, ett medicintekniskt bolag från Hudiksvall tog emot priset vid en ceremoni i Gävle...
Läs mer » | Diskutera (0)
Publicerad: 20/5, 2021
”Tack alla medarbetare på Gävle bruk som gjort detta möjligt, vilken resa vi gjort, och gör, tillsammans! Precis ett sådant här pris man vill vinna, d...
Läs mer » | Diskutera (0)
Publicerad: 20/9, 2019
Under mångfaldsseminariet den 12 september på Scandic i Bollnäs tog Helene Åkerman Hartman emot Mångfalds...
Läs mer » | Diskutera (0)